Сергей Володько

  • БЛОГСтатьи
  • ЛИЧНАЯ РАБОТАКонсультирование и коучинг
  • ГРУППОВАЯ РАБОТАКурсы в Минске и online
  • ТРЕНИНГИ В ЗАПИСИПолный доступ
  • ДЛЯ БИЗНЕСАПрограммы для бизнеса
  • О проекте

Три рычага для управления мотивацией

Что такое мотивация? Это – производная от желания. Но желание инстинктивно, эмоционально, стихийно. Мы говорим: «горит огонь желания». Страсть – высшая форма желания. Страсть «пылает». Управление мотивацией отличает успешного человека от неуспешного. Успешные люди умеют поддерживать свою мотивацию. Даже когда что‑то не ладится, не клеится. А неуспешные заражены фразой‑вирусом. Какой? Той самой, что убила сотни тысяч

7 г. назад Далее

Самая демонизированная область человеческого знания

Этими техниками пользуются сотрудники спец. служб, политики, спортивные тренеры, мошенники и спасатели. Как при помощи техник НЛП манипулировать сознанием человека, как заставить его сделать что-то против его воли и как раскрыть суперспособности в самом себе?

7 г. назад Далее

Кастанеда с научной точки зрения

В последнее время все более популярными становятся работы американского ученого-антрополога Карлоса Кастанеды. С одной стороны, в академическом мире данные труды вызывают настороженность и неоднозначную реакцию, так как научные воззрения этого автора идут вразрез с «классическими» работами в области психоанализа. Однако с другой стороны в учебных курсах по философии и психологии многих вузов работы К. Кастанеды введены

7 г. назад Далее

Как управлять денежной энергией

Согласно Трансерфингу реальности, деньги – это энергия, и она существует по своим правилам и законам. Чтобы научиться управлять денежной энергией и привлекать её в свою жизнь, необходимо эти законы изучить – и применять на практике. Тогда результат не заставит себя долго ждать. К вам начнут приходить суммы денег из разных, порой самых неожиданных источников, вы решите

7 г. назад Далее

«Сверхресурсные состояния. Лайфхаки ХГС», мастер-класс Павла Лебедько (видеозапись)

Какие возможности открываются перед нами по мере того, как мы учимся управлять своими состояниями? В чем секрет особых, уникальных, сверхпродуктивных состояний?

7 г. назад Далее

Как освободить свой разум от забот за 15 минут

В некоторые дни чувствуешь себя просто как выжатый лимон. Срочные задания, встречи, совещания, звонки — сплошной цейтнот. Так заводишься, что потом не можешь остановиться. Мысли продолжают бешено крутиться, одолевает беспокойство, что за день не успел сделать всего запланированного. Совладать с этими неприятными ощущениями поможет специальная 15-минутная разрядка, которая состоит из нескольких простых упражнений.

7 г. назад Далее

Как заставить продавцов работать?

Евгений Колотилов — один из самых востребованных бизнес-тренеров по продажам в сфере B2B, автор 8 книг и огромного количества ключевых продающих приемов, отвечает на вопросы, волнующие не одного руководителя отдела продаж.

7 г. назад Далее

Алябушев Илья

Федеральный эксперт и спикер по теме внедрения системной работы в командах руководителей и сотрудников. Эксперт НИУ ВШЭ СПб. Провёл более 100 внедрений в компаниях страны.

7 г. назад Далее

Почерк соискателя: важен человек, а не резюме

Цель оценки персонала — определить соответствие кандидата с требованиями позиции. Опыт показывает, что одни методики диагностики работают более эффективно для одних целей, тогда как другие – для других. Использование различных методов и приемов также не во всех случаях гарантирует получение объективной и точной информации.

7 г. назад Далее

Павел Лебедько о методе ХГС

В интервью Лебедько Павел рассказывает о себе, самогипнозе, цигун и авторском методе ХГС.

7 г. назад Далее

Четыре типа людей в команде. Определите свой!

Если в компании сотрудников надо подпинывать, то рано или поздно самым узким горлышком станет руководитель, потому что он не сможет пинать всех. Ему не хватит времени. Если вы когда-то в детстве играли в настольные игры с уставшими родителями, то вы замечали, что иногда они играют «не играют». Они просто не здесь. Не с вами.

7 г. назад Далее

Использование графологического анализа в кадровом менеджменте и жизни

Почерк человека очень информативен и для задач отбора соискателей на должности, при формировании кадрового резерва компании, составлении планов развития сотрудников. Отдельная задача графологического анализа – оценка благонадежности человека, что является сверхактуальной задачей. Все больше работодателей прибегает к графологическому анализу кандидатов на открытые вакансии.

7 г. назад Далее

Как по почерку распознать «Кандидата-Маску»

Типичная ситуация для HR-ов: на собеседовании кандидат показывает себя очень нормативно,  позитивно, в тестах тоже все в пределах нормы, в резюме – отличная карьера, о себе пишет, как о человеке с активной жизненной позицией. Просто идеальная картинка. Верить глазам своим или нет?

7 г. назад Далее

«Как оценить потенциал и благонадежность любого человека по почерку», семинар Ларисы Дрыгваль

Руководителям, специалистам по подбору персонала и всем тем, кто хочет безошибочно и быстро оценивать людей — будет полезно познакомиться с методом графоанализа – психодиагностикой по почерку.  Так как порой только почерк способен докопаться до истинной натуры человека. В отличие от тестов, резюме и выученных правильных реакций, его невозможно подделать или самопроизвольно изменить, натренировать под «правильный»

7 г. назад Далее

«Правополушарное Рисование», курс Стива Лестера

Это курс для тех, чья жизнь и профессия связаны с необходимостью нахождения оригинальных идей. 40-часовой курс рисования карандашом, разработанный американской художницей Бетти Эдвардс, основан на исследовании мозга Нобелевского лауреата Др. Р.Сперри. Ведет курс — Стив Лестер, единственный преподаватель в России, который официально имеет право преподавать рисование по этому методу. Человек, который и придумал русскоязычное название метода

7 г. назад Далее
Страница 64 из 841«...102030...6263646566...7080...»84

Бизнес Деньги Копирайтинг Коучинг Лидерство Личная эффективность Маркетинг Мотивация Отношения Переговоры Продажи Психология Самодисциплина Счастье Тайм-менеджмент Управление Управление состоянием Успех Цель Эмоциональный интеллект

  • «Как перейти от понимания к действию и результатам», практический онлайн-семинар Сергея Володько с элементами группового коучинга (6.05.26)23.04.2026
  • Как успеть сделать все запланированное и не превратиться в робота22.04.2026
  • «Личная Эффективность», онлайн-курс Сергея Володько (18.05.26-14.06.26)14.04.2026
  • Почему люди с деньгами одержимы самодисциплиной, а без денег — свободой?10.04.2026
  • Почему самодисциплина — это высшая форма любви к себе08.04.2026

«Личная Эффективность», онлайн-курс Сергея Володько (18.05.26-14.06.26)

О ПРОЕКТЕ

Сергей Володько. Системная психология успеха и личной эффективности

КОНТАКТЫ

+375296325586
sevoiv@gmail.com

СОЦСЕТИ

  • Facebook
  • ВКонтакте
  • YouTube
  • Instagram
  • Telegram

ПОДПИСАТЬСЯ НА РАССЫЛКУ

2024 © Тренинг Клуб