Закрыть
Entries RSS
Май 11

«Интенсив для Организаторов v.2018» Сергея Володько

Интенсив для организаторов

Главная идея интенсива — за один день как можно подробнее ответить на все вопросы, которые возникают у организаторов образовательных мероприятий. В результате у вас появится план действий, инструменты (чек-листы), смелость и желание внедрять новые знания, новые связи и бизнес-партнеры в среде организаторов.

Ключевые темы

1. Тест. Оценка состояния вашего инфомаркетинга.

2. Критерии выбора тренера. Состав личного бренда тренера.

3. Структура продуктовой линейки.

4. Три самых важных вещи в построении тренинга с точки зрения маркетинга.

5. Копирайтинг. Структура продающего текста.

6. Инструменты продвижения.

7. Алгоритм создания идеального рекламного объявления

8. Планирование продвижения и продаж.

9. Выбор площадки для проведения мероприятия.

10. Работа с инфопартнерами/партнерами и критерии по их выбору.

11. Работа организаторов на мероприятии.

12. Постпиар, отзывы и перезапуск проекта.

13. Фото и видеосъемка на мероприятиях. Создание инфопродуктов.

14. Анализ продвижения и продаж.

15. Личная эффективность организатора.

По итогу мероприятия каждый участник получает раздаточный материал с подробными чек-листами по каждой теме.

Кому будет полезно

  • Организаторам открытых образовательных мероприятий.
  • Тренерам, спикерам, коучам, психологам и их помощникам.
  • Маркетологам, которые используют образовательные мероприятия как инструмент.

Кому приходить не стоит

  • Тем, кто хочет просто прийти и просто послушать что-то новенькое.
  • Тем, кто считает, что уже все знает.
  • Неудачникам, у которых «всегда все плохо и ничего не получается».
  • Искателям «волшебных таблеток».
  • Людям, не готовым вкладываться в свое развитие временем и деньгами.

Кто ведет?

Сергей Володько

fRrf4f7emzQ

Бизнес-тренер, тренер личностного роста, коуч, мастер НЛП.

Руководитель проектов «Тренинг Клуб» и Edutain. Организовал за последние 10 лет около 1200 образовательных мероприятий. Тренинги, семинары и мастер-классы ТК «Тренинг Клуб» ежегодно посещает более 2500 человек.

С 2016 года является организатором гастролей Вадима Демчог со спектаклем «Закрой глаза и смотри» и проектом «Школы Игры».

Ведёт эволюционный квест «TORUS», проект «30ДнейДляСебя» и индивидуальные коучинговые программы для экспертов сферы развития и обучения.

Организовывал мероприятия Вадима Шлахтера, Николая Латанского, Ицхака Пинтосевича, Дмитрия Кота, Сергея Мищука, Дамира Халилова, Александра Левитаса, Андрея Парабеллума, Вадима Демчог, Татьяны Мужицкой, Евгения Спирицы, Виталия Сундакова, Павла Лебедько, Антона Нефёдова, Дмитрия Шамко, Юрия Беспалова, Маргариты Мураховской и многих других ведущих экспертов в своих нишах.

Для записи на бесплатную консультацию, напишите в Telegram.

В двух словах о том, почему первая консультация бесплатная.

  • Я не работаю со всеми подряд. Важно чтобы мы совпадали по базовым ценностям, а задача, которую Вы решаете, должна быть мне интересна. Поэтому важно познакомиться.
  • За первый час мы и познакомимся, и разберем Вашу ситуацию, набросаем предварительный план и поймём нужна ли Вам поддержка в формате коучинга и консультирования.

С какими задачами я работаю:

  1. Личная эффективность.
  2. Продюсирование экспертов.
  3. Продвижение образовательных мероприятий.

Напишите в Telegram или на sevoiv@gmail.com (тема «бесплатная консультация»). Опишите кратко Вашу ситуацию и задачу. Мы найдем время и поработаем с Вашим запросом.

ОТЗЫВЫ 

О ТК «Тренинг Клуб»

О предыдущих Интенсивах

“Информации для меня было достаточно для того, чтобы понять всю сложность тех подводных “камешков” при организации мероприятий. Благодарю всех организаторов “Интенсива” и всех присутствующих”.

“Тренинг понравился. Название “Интенсив” оправдало себя. Для меня как начинающему очень много новой информации и конкретной. С удовольствием пришел бы еще раз со своим новым опытом и конкретными вопросами. Благодарю!”

“Спасибо за тренинг! Очень много полезной и нужной информации. Поняла, что следует использовать больше каналов рекламы. Открытием и осознанием стал факт, что сама организация мероприятия — это далеко не первый шаг. И до нее важно сделать много новой работы. И да, спасибо! Попрощалась со своими ОУ по поводу заработка за организацию и выставила цель ставить в первую очередь пункт заработка (моего). Жду школу и готовлю предложение по партнерству”.

“Для меня это было очень содержательное мероприятие. Изменено представление о деятельности организатора. Значительно расширено представление”.

“Спасибо за полезную информацию. Была интересна работа с намерением (вначале), и интересны комментарии группы. Также личный опыт (все, что писалось рукой на доске). Чувствую, что еще получу огромное удовольствие от методички. Спасибо, было очень интересно. А еще — хотелось дать личный отзыв, но видимо написанный нужнее. Спасибо!”

“Повторение тренинга позволило мне структурировать то, что знаю. Сегодня спикер был живее и больше взаимодействовал с аудиторией Отличная рассылка. Крайне полезные чек-листы. И даже сами слайд-шоу, также очень необходимы для очередного инвайтора. Неплохо зашли отклонения от темы. Спасибо. Было здорово”.

“ + Узнал общую структуру. Попал в тусовку. Возможность задавать вопросы в ближайшем будущем.
Хотелось больше деталей, которые не проговорили в процессе, но вроде что-то из ни х есть в материалах, надо читать их, если получится найти то, что надо, то ок”.

“Осознала, что всю теперешнюю деятельность по организации нужно перечеркнуть и создать совсем новую стратегию. Откровением было 4-ступенчатая стратегия действия, т.е. мой компаньон (к которому я пришла) работает, начиная со съема помещения и т.д., что в корне не результативно (и теперь я поняла почему). Находки — конкретная инфа по литературе и ссылкам для работы. Впечатление от ведущего и организации — здорово! Хочется брать с Вас пример! Благодарю!”

“Так как я никогда ничего не организовывала, то смогла ухватить, наверное, не много:
то, что сначала идея, а организация вообще в конце;
очень легло то, что организовывать нужно то и так, как подсказывают ощущения;
оказывается “ретаргетинг” (тоже, кстати, новое слово) — это не сложно.
не проводить мероприятия в отелях со своими кофе-брейками;
лендинг — тоже не знала”.

“Спасибо за качественный интенсив и большое количество готового материала в раздатке. Хотелось бы немного больше структурированности подачи материала и охвата всех заявленных тем. Управление командой — тема, которая по моему мнению была мало раскрыта, хотя очень важная. Дополнительная тема, которую хотелось бы послушать — продюсирование тренингов, создание бренда тренера. Возможно, есть материалы по данной теме. Спасибо!”

“Интересный системный подход к бизнесу. Понравился пример “веника” в рекламе: что вместе не сломать и что-то с большей вероятностью сработает. Понравилась расстановка целей вначале. Благодарю за курс!”

“Благодарю, в голове наконец-то все структурировалось. Узнала много интересных людей. Для себя подчеркнула, ведение тренинга. Всегда считала, что тренер должен быть более динамичным, живым :) Сергей спокойный, приятный, но скучно не было. Негатива не испытала :)”.

“Профессионально, полезно, ёмко и содержательно. Благодарю”.

“Узнал много новой дополнительной информации от тренера и участников. Появились новые идеи. Спасибо”.

Яндекс.Метрика