Люди редко добиваются успеха, если заняты тем, что не доставляет им удовольствия. Нам с детства внушают, что самое главное — это найти свой путь, как будто это самая простая вещь на свете. К 25 годам многие уже понимают, чем они хотели бы заниматься всю жизнь, но сомнения не терзают только редких из нас.

Ошибка №1: воспринимать тренинг как «волшебную таблетку».

«Я приду на тренинг личностного роста, там мне дадут мотивирующий пинок под зад («соберись, тряпка!»), подбодрят («давай, ты сможешь!»), расскажут, что и как делать («на самом деле в жизни все очень просто!»), возьмут за руку и проведут по прямой дороге к успеху, благополучию и счастью».

Классическое лидерство направлено на достижение результатов через рациональные бизнес-стратегии, воспринимающие проблемы клиентов, конкурентов и членов команды как что-то чужеродное, требующее устранения. Эволюционное лидерство видит эти преграды частью одной большой системы, устанавливая между ними взаимосвязь.